不要發怨言（續）

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經文：

弟兄們，你們不要彼此埋怨，免得受審判。看哪，審判的主站在門前了！

(雅各書 5:9)

凡所行的，都不要發怨言、起爭論。

( 腓立比書 2:14)

當人遇到不如己意的事，或是遭遇艱難痛苦，是十分容易心中不滿，口發怨言的，所以我們常常都會在家庭、公司、群體和團隊包括教會中聽見彼此埋怨。當人遭遇不稱心的事或是發現出錯了，總會覺得錯在別人，自己是無辜的，認為自己是被牽連、被捲入旋渦，受無妄之災，委過於人。

埋怨的意思是判定對方有錯，彼此埋怨就是互相論斷，所以雅各再次強調只有主耶穌是審判的主。他吩咐跟隨耶穌的門徒要作光，作神無瑕無疵的兒女，凡所行的，都不要發怨言、起爭論。

人發怨言是會招致神的審判，這個情況我們已曾談論過。在今天的經文，保羅又再次提醒我們，不要彼此埋怨，免得我們受審判，審判的主已經在門外了。

為什麼神對發怨言的人那麼嚴厲呢？因為發怨言是不信和不感恩的表現。雖然神在他們中間行了許多神蹟，他們仍然是不信，也沒有感恩神的作為、供應、保護和帶領，只着眼自己的需要和慾望。

抱怨的人只會讓自己越來越主觀、自以為是，他們看不見神的恩典和祝福，也不能專注把事情做好，只會把自己陷入情緒的困擾之中，產生苦毒和憤怒，破壞人際關係。

為甚麼發怨言會起爭論？有一位牧者說得好，他說：「因為發怨言表示要別人為自己的失敗或損失負責任。在團體中的任何怨言，都會引起有人在設法追究到底是誰的責任，另有人則設法推卸責任；有人為自己的無辜申辯，又有人感到是非紛紜，設法置身事外。」發怨言、起爭論是破壞人際關係和團隊合一的起點。更嚴重的是撒但會利用人的彼此埋怨來破壞家庭、教會、甚至是神的計劃。

我們不要陷入彼此埋怨、起爭論的陷阱裏。在家庭、教會、團隊中，如果有哪件事有漏洞或破口，我們作為基督徒就要趕快去把漏洞、破口堵塞，這才是積極的態度；不是消極的批評和說埋怨的話。我們要求主幫助我們如何可以在當中作光作鹽 ，貢獻合一。

有一位姊妹，在她的工作單位非常勤奮，常常都樂意在工作上多走一哩路，做到最好，但她卻是遇上一位不負責任的上司，他在老闆面前卻常常阿諛奉承。老闆因不是經常在公司，對公司的情況一無所知，只憑着姊妹的上司匯報。有很多同事對姊妹的上司感到十分不滿，因為他經常令到老闆不分青紅皂白，然而這位姊妹並沒有發怨言。有一天老闆收到公司服務警告信，為免受責，這位上司將責任推卸和歸咎在這位姊妹的身上，說是因為姊妹偷懶。老闆便要求姊妹辭職，這位姊妹仍然沒有埋怨，她只向神禱告求神幫助。感謝神，祂是公義和伸冤的主 ，有同事向老闆發聲說這位姊妹是全公司最勤奮的一位，並指出該位上司的問題，結果老闆開會，弄清真相，要求姊妹的上司要負責任，並下令改革公司。感謝神，祂是信實的神，只要我們不發怨言，求告祂，神是可以把問題變成祝福。

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默想與反思

1. 保羅在今天的經文提醒信徒什麼事？

2. 為什麼神要審判發怨言的人？

3. 彼此埋怨有什麼害處？

4. 我們如何可以貢獻合一？

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我們一起禱告

神啊，感謝祢藉着使徒保羅教導我們不要發怨言、起爭論。求祢寬恕我們過去都好像在曠野的以色列人一樣，因不信和沒有感恩的心，常常發怨言，得罪祢和得罪人。我們願意悔改。我們要堵塞破口，求祢光照我們，使我們懂得自省，又能夠在家庭、教會和團隊中貢獻合一。

感謝神，奉主耶穌基督的聖名祈求，阿們。

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